Traženje posla u godinama donosi nesigurnost. Postoji tendencija da mislite da bi vas tvrtke mogle odbiti zbog vaših godina. Međutim, online prostor donosi više mogućnosti za starije radnike. Evo nekoliko savjeta za traženje posla kada se osjećate kao da ste prestari.
1. Naučite digitalne vještine
Možete sami naučiti digitalne vještine kako biste proširili svoje mogućnosti za posao. Sve više tvrtki danas treba zaposlenike koji mogu preuzeti uloge povezane s društvenim medijima, umjetnom inteligencijom, računalstvom u oblaku, web istraživanjem i slično. Čak i tradicionalne industrije kao što su proizvodnja, ugostiteljstvo i transport ovise o računalima i internetu.
Digitalne vještine mogu se svrstati u dvije kategorije. Digitalne vještine poput kodiranja ili kibernetičke sigurnosti ono su što vam je potrebno da preuzmete poslove u tehnološkom sektoru. Ali također su vam potrebne digitalne vještine u ne-IT industrijama.
Naučite osnovne alate kao što su Microsoft Office ili Google Workspace kako biste postali konkurentni. Također se morate upoznati s mrežnim aplikacijama za e-poštu, videokonferencije i razmjenu izravnih poruka. Malo istražite i preuzmite ove aplikacije da biste započeli.
2. Pohađajte online tečaj
Ako ste tip koji najbolje uči uz nečije vodstvo, razmislite o pohađanju online tečajeva. Platforme za učenje kao što su Coursera, Udemy, Skillshare i edX pomažu vam u usavršavanju i razumijevanju trenutnih trendova u vašoj industriji. Za većinu ovih platformi morate platiti, ali postoje načine da zaradite besplatne online certifikate i poboljšate svoje poslovne vještine.
Zabilježite neke savjete za odabir pravih online tečajeva za usavršavanje. Uz toliko opcija na internetu, mogli biste se osjećati preopterećeno. Pregledajte opise poslova i provjerite potrebne vještine za željenu poziciju. Zatim odaberite tečaj s vjerodostojnim učiteljem. Također možete provjeriti nacrt tečaja i recenzije kako biste procijenili je li online tečaj učinkovit.
Web stranica Nacionalne koalicije za starenje (NCOA) pruža digitalne alate za podršku zrelim radnicima kako bi mogli postići uspjeh u karijeri. Uključuje Age Well Planner, gdje ćete pronaći članke i digitalne alate za procjenu. Pod, ispod Zapošljavanje, možete pristupiti Job Skills CheckUp Planu, besplatnoj procjeni koja će vas voditi u sljedećim koracima vaše karijere.
Job Skills CheckUp Plan postavlja jednostavna pitanja o vašim poslovnim ciljevima i trenutnoj situaciji. Nakon što pošaljete svoje odgovore, stranica će vas odvesti do vašeg personaliziranog plana. Ovaj plan sadrži popis obaveza koje možete izbrisati ili označiti kao dovršene.
4. Potražite inkluzivna radna mjesta
Inkluzivna radna mjesta podržavaju i cijene svakog zaposlenika bez obzira na dob, spol, invaliditet ili druge razlike. Globalna konzultantska tvrtka za upravljanje McKinsey & Company naglašava da raznolika i uključiva poduzeća nadmašuju konkurenciju. Međutim, također su otkrili da sve tvrtke ne prihvaćaju ovu kulturu.
Možete koristiti nekoliko izvora kako biste pronašli tvrtku koja vam daje osjećaj pripadnosti. Glassdoor vam prikazuje popis Najbolje tvrtke za raznolikost i uključenost na temelju recenzija zaposlenika. Drugi način bio bi provjeriti nagrade tvrtki poput Forbesove liste Najbolji američki poslodavci za raznolikost. Također možete pretraživati informacije o raznolikosti, jednakosti i uključenosti (DEI) na web stranici tvrtke.
5. Potražite poslove koji potvrđuju dob
Iako neke tvrtke sporo prihvaćaju inkluzivnost, možete tražiti poslove koji ne mare za godine. Ovi poslovi fokusiraju se na vještine bez gledanja na vaš rođendan. Možete raditi do mirovine sve dok ste fizički i psihički sposobni.
Dakle, koji poslovi uključuju dob? Učitelj je profesija u kojoj godine nisu bitne već su prednost. Nakon što podučavate određeni broj godina, možda ćete čak zaraditi staž. Druga opcija bi bila freelancing, gdje klijenti cijene vještine više od svega. Da biste započeli svoje slobodno putovanje, potražite najbolji slobodni poslovi i na kojim web stranicama ih tražiti.
Nemojte propustiti prilike za posao koje vam mogu donijeti društveni mediji. Dok društvene mreže mogu odvlačiti pažnju i činiti se neautentičnim, one su također korisni alati za traženje posla. Možete se prijaviti za poslove na LinkedInu, kreirati Facebook stranice, pridružiti se zajednicama i grupama i sudjelovati u raspravama koje će vam pomoći u traženju posla.
Optimizirajte svoj profil na društvenim mrežama kako biste naglasili svoje prednosti. Ako imate vještine, uvide i iskustva za podijeliti, odvojite vrijeme za izradu postova koji stvaraju vrijednost za vašu mrežu. Pažljivo birajte fotografije i riječi koje ćete koristiti. Način na koji se projicirate online utječe na to kako vas potencijalni poslodavci doživljavaju.
7. Revidirajte svoj životopis
Ne morate navesti sva svoja radna iskustva. Na primjer, možete preskočiti onih nekoliko mjeseci koje ste čekali za stolom kao student ako je nebitno za ulogu. Slanje životopisa s bitnim vještinama i iskustvima će naglasiti da ste prikladni za posao.
Također, budite strateški o uključivanju datuma u svoj životopis. Ako ste nedavno završili certifikacijski tečaj za usavršavanje, trebali biste uključiti datum koji pokazuje da je aktualan. Međutim, ne morate spominjati datum diplome u životopisu ako ste diplomirali prije deset godina. Time ćete izbjeći dobnu diskriminaciju kada tražite posao.
8. Prijavite se za praksu za odrasle
Praksa je bila dostupna samo studentima. Srećom, danas se čak i odrasli mogu prijaviti za praksu. Ove su prilike vrijedne ako prelazite na novu karijeru ili nakon dulje pauze od posla. Stažiranje vam pomaže da se vratite na pravi put i steknete vještine kako biste se ponovno pridružili radnoj snazi.
Neke tvrtke nude Stažiranje za odrasle kako biste ponovno pokrenuli svoju karijeru. Završetak "povratka" ne jamči puno radno vrijeme, ali je još uvijek dragocjena prilika za učenje i profesionalno umrežavanje. Obavezno pročitajte zahtjeve za prijavu i rokove za dobivanje šanse za stažiranje.
9. Provjerite opis posla
Prije prijave za posao pažljivo provjerite opis posla. Ponekad je razlog zašto vas ne zaposle to što ste prekvalificirani za to radno mjesto. Potražite mogućnosti koje odgovaraju vašem iskustvu i vještinama.
Međutim, postoje valjani razlozi za prijavu na juniorske pozicije, čak i ako ste stariji stručnjak. Na primjer, možda želite ulogu s manje odgovornosti ili možda želite prijeći na novu karijeru. Ako je to slučaj, obrazložite svoje razloge pozitivno u popratnom pismu ili tijekom razgovora za posao.
10. Razmislite o preuzimanju poslova sa strane
Dok čekate povratni poziv za svoju prijavu, razmislite o preuzimanju dodatnog posla. Sporedne gužve mogu biti profitabilne prilike koje vam daju fleksibilnost. Jednostavna pretraga na internetu pružit će vam najbolje sporedne aplikacije za dodatnu zaradu.
Neki sporedni poslovi mogu se čak pretvoriti u prilike za karijeru. Sporedne gužve poput ispunjavanja online anketa ili dijeljenja vožnje možda vam neće donijeti stabilan prihod. Ali drugi poput prodaje u trgovini e-trgovine, savjetovanja i treniranja imaju potencijal da postanu karijera s punim radnim vremenom.
Koristite svoju dob kao svoju prednost pri traženju posla
Vaše godine ne moraju biti prepreka kada tražite posao. U idealnom slučaju, stariji stručnjaci imaju iskustvo i zrelost za preuzimanje značajnijih uloga. Ako osjećate da vam nedostaju vještine, nije prekasno da naučite. Poslodavci će cijeniti vašu sposobnost prilagodbe i fleksibilnosti.
Kada budete spremni ponovno tražiti posao, ne zaboravite obratiti pozornost na svoj životopis. Osim što ste strateški u vezi s datumima koje uključujete, možda biste trebali pročitati i druge savjete kako bi vaš životopis bio istaknut pred regrutima. Vaše godine ne daju potpunu sliku vaših sposobnosti. Ali kada se dobro napravi, vaš životopis može.
