8 ulaganja u karijeru koja će se isplatiti u budućnosti

Ulaganje u vaš profesionalni razvoj jedna je od najboljih stvari koje možete učiniti u svim fazama svoje karijere. Lako je zanemariti trošenje vremena i novca na sebe kada ste zauzeti. Međutim, možete unijeti promjene kako bi vaša ulaganja u karijeru postala prioritet. Započnite s ovim popisom ulaganja u karijeru koja će se isplatiti u budućnosti.

1. Samoprocjena i otkriće

Uložite u poznavanje svojih snaga, vještina i strasti. Ako želite smisliti sljedeće korake u svojoj karijeri i izbjeći stagnaciju, morate razumjeti tko ste. Članak iz Sveučilište Utah kaže da vam poznavanje vaših jakih strana pomaže u prepoznavanju prilika za karijeru, izdvajanju od ostalih zaposlenika i poboljšanju ukupne kvalitete života.

Tamo su online testove snage koje možete poduzeti kako biste utvrdili svoje snage. Jedan od njih je najprodavaniji CliftonSnage, popularno poznat kao Strengthsfinder kada je prvi put lansiran. CliftonStrengths otkriva vaše glavne teme, tako da ih možete koristiti da postanete sretniji i produktivniji na poslu.

Također možete koristiti 7 razina duboko, besplatni test, kako biste utvrdili što vas motivira na akciju. Test se sastoji od sedam pitanja dok ne dođete do korijena svog zašto. Probajte i možda ćete se iznenaditi rezultatima.

2. Kontinuirano učenje

Morate postati prilagodljivi i naučiti nove vještine i znanja ako želite da vam se otvore prilike. Uz sve više radnih mjesta koja koriste nove tehnologije kao što je AI, isplati se ulagati u nezamjenjive vještine koje su vam potrebne za uspjeh na poslu.

Radnici svih dobi i razina karijere imat će koristi od internetskih tečajeva po vlastitom tempu, dodatnih certifikata i kampova za obuku. Razmislite o povratku u školu za drugu ili diplomu. Alternativno, možete provjeriti nudi li vaša tvrtka programe usavršavanja i stipendiranja za zaposlenike.

3. Profesionalni životopis

Impresionirajte regrute dobro sastavljenim životopisom. TopResumeovo istraživanje regruta i tražitelja posla pokazuje da vam profesionalni životopis daje konkurentsku prednost u odnosu na druge kandidate. Regruteri kažu da se čini da kandidati s profesionalnim životopisima mogu bolje postići rezultate. Oni također imaju više samopouzdanja u predstavljanju tih kandidata klijentima.

Postoji nekoliko načina za jednostavno stvaranje profesionalnog životopisa. Možete unajmiti usluge pisca životopisa, koristiti najbolji sastavljači životopisa s umjetnom inteligencijom za privlačenje pažnje, ili upotrijebite top stranice za izradu životopisa da napravite svoj životopis na mreži. Ne zaboravite provjeriti gotov proizvod prije nego što ga proslijedite poslodavcu.

4. Portfelj web stranice

Vaš portfelj web stranice daje regrutima detaljniji uvid u vaše vještine, osobnost i znanje. Iako bi životopis trebao biti kratak i jasan, portfelj web stranice daje vam prostor za opisivanje vaše karijere, ključnih projekata i procesa rada.

Malo je vjerojatno da će regruti trošiti puno vremena na navigaciju vašom web stranicom, stoga je učinite jednostavnom za korisnike i usmjerite je na stvar. U idealnom slučaju, trebali biste nastojati pokazati tko ste i što možete učiniti na prvoj stranici. Ako nemate puno vremena ili novca, možete koristiti kreatori besplatnih web stranica za izgradnju osobnog internetskog portfelja bez kodiranja.

5. Radna oprema

Oprema na radnom mjestu jedno je od vaših najboljih ulaganja ako radite na daljinu ili ste slobodni. Ulaganje u opremu pomaže vam da radite učinkovitije, povećavajući vašu produktivnost. Također je više motivacije za rad kada koristite dobro napravljenu opremu koju ste kupili svojim teško zarađenim novcem.

Nadogradnja na ergonomsku opremu također je zdravstvena investicija. Loša oprema može dovesti do zdravstvenih problema poput bolova u leđima i sindroma karpalnog tunela. Dugotrajno sjedenje također može dovesti do ozbiljnih zdravstvenih rizika. Prema Harvard Health Publishing, opasnosti sjedenja uključuju pretilost, dijabetes i kardiovaskularne bolesti.

6. Treniranje i mentorstvo

Možete pronaći mentora ili angažirati usluge trenera koji će vam pomoći da postignete svoje ciljeve u karijeri i poboljšate se kao profesionalac. Učenje se ne odvija uvijek u fizičkoj ili online učionici. Također možete učiti od nekoga tko je nekoliko koraka ispred vas.

Ako imate određeni cilj u karijeri, koristit će vam usluge trenera koji vas može redovito sastajati, pomoći vam u izradi plana karijere i dati vam povratne informacije o vašem učinku. Ako se želite holistički razvijati kao profesionalac, pronađite mentora na poslu ili upotrijebite vrhunske platforme za pronalaženje mentora.

7. Umrežavanje

Umrežavanje bi trebalo biti stalan proces tijekom vaše karijere. Čak i ako sada imate dobro plaćen posao, isplati se nastaviti se izlagati i ulagati u profesionalne odnose. Umrežavanje pomaže drugim stručnjacima da vas upoznaju, olakšavajući vam traženje budućih poslova i drugih prilika poput poslovnih partnerstava.

Postoje različiti načini traženja prilika za umrežavanje. Možete pretraživati ​​web stranice za umrežavanje kao što su Eventbrite ili Meetup. Ako niste ljubitelj velikih gužvi, također možete zakazati sastanak jedan na jedan online ili se naći na šalici kave.

8. Kulturna kompetencija

Kulturna kompetencija je vještina koja vam omogućuje učinkovit rad i interakciju s drugima koji dolaze iz različitih kulturnih sredina. Prema kulturnoj kompetenciji istraživački rad o NebGuideu, migracije i tehnologija učinile su svijet raznolikijim i globaliziranijim. Stoga učenje kako dobro surađivati ​​s drugima također postaje sve važnije.

Kulturna kompetencija se može naučiti. Prvo, izgradite svoje vještine aktivnog slušanja. Kada razgovarate s drugima, usredotočite se na ono što se govori i postavljajte više pitanja umjesto da dajete rješenja. Također pomaže vježbati empatiju, učiti o drugim kulturama, biti svjestan aktualnih događaja i provjeriti imate li pristranosti i predrasuda. Vježbom ćete moći angažirati druge i poboljšati odnose na radnom mjestu.

Uložite u svoj razvoj karijere

Ulaganje u vašu karijeru trebalo bi biti prioritetna stavka u vašem rasporedu i proračunu. Poslodavci vas mogu otpustiti, a tvrtke vas mogu zatvoriti. Međutim, nitko vam ne može oduzeti uloženu karijeru u sebe. Vještine, znanje i odnosi koje ste izgradili nastavit će vam služiti u vašoj sljedećoj sezoni.

Što god se dogodi u vašoj karijeri nije izvan vaše kontrole. Imate pravo odlučiti kakav ćete profesionalac postati i kako vas poslodavci i kolege doživljavaju. Ako želite ostati spremni za budućnost, uložite u sebe i prevladajte stagnaciju u karijeri.