Ako trenutno radite kod kuće, znat ćete koliko vam članovi obitelji, kućni ljubimci i zaostaci u Netflixu mogu ometati dok pokušavate raditi. Međutim, Microsoft želi osigurati da vas drže na nogama dopuštajući poslodavcima da nadgledaju svoje radnike.
Što je Microsoftovo planiranje za poslodavce?
Microsoftov novi alat naziva se ocjena produktivnosti, kako izvještava Business Insider. Alat je imao relativno tiho izdanje još 17. studenog 2020. Međutim, u roku od manje od deset dana već izaziva galamu na sceni privatnosti.
Ideja koja stoji iza ocjene produktivnosti je da Microsoft ocjenjuje svakog zaposlenika od 800, ovisno o tome koliko su produktivni. Alat tada može koristiti ove pojedinačne rezultate za generiranje prosjeka tvrtke, što poslodavci mogu upotrijebiti za usporedbu sa suparničkim tvrtkama.
Pa, kako Microsoft dolazi do ovih podataka? Kako se ispostavilo, Microsoft ne treba učiniti puno za stvaranje zapisa zaposlenika. Ako poduzeće u potpunosti usvoji Microsoftove proizvode kao dio svog tijeka rada, softverski div ima sve podatke potrebne za pojedinačno ocjenjivanje zaposlenika.
Na primjer, ocjena produktivnosti nadgledat će koliko dugo zaposlenici koriste Microsoft Outlook. Također će se izmjeriti koliko su aktivni radnici u timovima, koliko vremena provode u izravnim porukama i koliko puta spominju druge u poruci.
Iznenađujuće je da će Microsoft strogo suditi i prema zaposlenicima koji ne uključuju kameru tijekom poslovnih sastanaka. Pretpostavlja se da Microsoft vjeruje da radnici koji ne pokazuju svoje lice nisu toliko produktivni i posvećeni kao oni koji to čine.
Premještanjem alata za nadzor od stalkerware a na Microsoftove proizvode softverski div otežava zaposlenicima izbjegavanje nadzora. Napokon, alati koji zaposleniku trebaju za rad prate i svaki njihov pokret.
Praćenje zlonamjernog softvera nazvanog stalkerware može se potajno instalirati na vaš telefon. Evo na što trebate paziti i izbjegavati.
Reakcija zagovornika privatnosti
Budući da Microsoft sada mjeri aktivnost zaposlenika kako bi generirao ekvivalent kreditne ocjene za produktivnost, možda se nećete iznenaditi kad čujete da ljudi imaju ogromne primjedbe na ovaj poslovni model.
Neki kritičari bave se najvećim problemom nadzora na radnom mjestu, kako je rekao Eliot Bendinelli iz Privacy International:
Ovom paketu produktivnosti nedostaje transparentnosti i ne informira zaposlenike niti zahtijeva njihov pristanak. Tvrtke poput Microsofta ne bi trebale poticati poslodavce da pretvore svoje uredske apartmane u nadzorne strojeve kojima se krši dostojanstvo zaposlenika.
Međutim, Bendinelli ide dalje zamišljajući svijet u kojem je ovo nadgledanje norma. U ovom scenariju, radnici bi prirodno pronašli načine za "igranje sustava" i pronašli najbolje načine kako podići rezultate za najmanje napora.
Ova atmosfera, tvrdi Bendinelli, stvorila bi način razmišljanja u kojem zaposlenici više nisu produktivni zbog tvrtke ili višeg rukovodstva, već samo da bi popravili svoje rezultate. Istodobno, povjerenje između zaposlenika i poslodavaca slomilo bi se umjesto nadzora.
Zaštita vaše privatnosti na radnom mjestu
Microsoft je stvorio niz fantastičnih alata koje zaposlenici mogu koristiti, ali ocjena produktivnosti pretvara ove programe u otrovani kalež. Morat ćemo vidjeti hoće li se tvrtke odlučiti usvojiti ovaj program i njegov učinak na zaposlenike.
Imate li nepokolebljiv osjećaj da vas se promatra? Ako mislite da vam se netko kroz web kameru nadgleda, dobro je poduzeti potrebne korake kako biste se zaštitili od špijuniranja.
Zasluga za sliku: Antonio Guillem / Shutterstock.com
Mislite da vas netko špijunira? Evo kako saznati je li špijunski softver na vašem računalu ili mobilnom uređaju i kako ga ukloniti.
- Tehničke vijesti
- Produktivnost
- Microsoft
- Microsoft Outlook
- Microsoftovi timovi
Diplomirani inženjer računarstva s dubokom strašću za sigurnost svih stvari. Nakon rada u indie studiju za igre, pronašao je svoju strast prema pisanju i odlučio je upotrijebiti svoje vještine kako bi pisao o svim tehnološkim stvarima.
Pretplatite se na naše obavijesti
Pridružite se našem biltenu za tehničke savjete, recenzije, besplatne e-knjige i ekskluzivne ponude!
Još jedan korak…!
Molimo potvrdite svoju e-adresu u e-pošti koju smo vam upravo poslali.